Какие периоды входят в стаж для отпуска
Гулчехра Юсупханова
Главный редактор Системы Кадры, юрист
Работнику предоставляют отпуск за каждый год работы. При этом у каждого работника свой индивидуальный рабочий год, за который ему предоставляют отпуск.
В стаж, который дает право на отпуск входит:
- время фактической работы, в том числе и на условиях неполного рабочего дня;
- время, когда работник фактически не работал, но за ним в соответствии с законом сохранялось место работы (болезнь, ежегодный оплачиваемый отпуск, отпуск по беременности и родам, выходные и праздничные нерабочие дни, медосмотр и т. д.);
- время вынужденного прогула при незаконном прекращении трудового договора или отстранении от работы и последующем восстановлении на прежней работе;
- время отстранения от работы работника, не прошедшего медосмотр либо не прошедшего обучение и проверку знаний по охране труда не по своей вине;
- период отстранения работника от работы на время проведения служебного расследования, если по его результатам не подтверждена вина работника либо не подтвержден сам факт нарушения трудовых обязанностей;
- время предоставляемых по просьбе работника отпусков без сохранения зарплаты, не превышающее 14 календарных дней в рабочем году;
- другие периоды времени, предусмотренные локальным ...
Источник публикации Актион МЦФЭР
Источник изображения Freepik
